- そうだろ？
- 嘘はよくない
- 契約書に書いてあって合意してるのに後出しすればサヨナラだよ
- >>4
宗教を理由にクビにはできないだろ？ - >>5
宗教を理由にクビにはできないけど契約上の虚偽を理由には解雇できる - >>6
宗教はいつでも始められるだろ？ - >>5
宗教が理由じゃなくて
土日ありますよって契約書に書いてあるのに
土日が出れないという事そのものが理由だよ
宗教だからって問題じゃない - >>7
先週から宗教に入ったでOK - >>10
いつから始めたかの問題じゃない
契約内容に相違が出た時点で
会社側は解雇の理由としては妥当土日出れなくなったならもう契約しませんよで終わり
- >>13
それ無理だよ宗教だから！少しは勉強してこいよ - >>16
労働契約の法律が適用されるだろ - >>17
法定外の規則になるから余裕で避けられるよ - >>23
法定内だろ - >>30
労働基準法第三条
使用者は、労働者の国籍、信条又は社会的身分を理由として、賃金、労働時間その他の労働条件について、差別的取扱をしてはならない。だからよゆー
- >>31
宗教を理由に差別しないってだけで優遇するなんて書いてない - >>32
優遇ではないでしょ行けないのに来いってのは差別 - >>33
契約書には土日出勤ありってなってるのに
行けないという例外を認めるのは優遇だと思うが - >>33
キリスト教徒は休んでいいけど仏教徒は休むな、これは差別
社員の人はみんな雇用契約どおりに出勤日に出勤してください、これは差別ではない - 宗教上の理由で早朝夜間休日は働けません
- で、土日働けない宗教って何
- 宗教の自由は何を信じてもいい自由だからな
宗教を盾に好き放題していい自由じゃない - ひらめいた
土日絶対参加の宗教作るわ
ただしどうしてもという場合家からお祈りを捧げるだけでも可 - 土日出勤の仕事ってことは土日以外で2日休みがあるわけだろ
その土日を宗教のために休むことになると、週3日しか出勤できないことになる
正社員でそれじゃさすがに仕事続けるのは難しいでしょ - >>15
店舗とかだと無いよね?
毎日やってるし休日が忙しいから休んだほうがいい - >>18
お前ニートだろ？
店舗無くても会社自体は365日動いてんぞ - >>21
馬鹿かよ - 何だ釣りか
- 解雇されてるのにどうやって居座り続けるんだ？
給料も入らないし1日すら居るだけで不退去や侵入罪になるし裁判にもなるし - どんな宗教でも土日働くことができるよ
- 宗教だけを理由に差別するのが禁止されてる（労基法第3条）ので、それにともなって実害がある場合は別の話
それができるならみんな「なんでもできます」つって入社して、あとから宗教上の理由でスーツ着れません、宗教上の理由で出張できません、宗教上の理由で毎日定時より1時間はやく帰ります、宗教上の理由で毎週4日休みます、なんでもありや - >>24
海外だけど入社後にイスラム教になって酒出せませんってなったキャビンアテンダントが居たな - >>26
どこに？ - >>27
？ - >>24
これな
何でも許されるわけじゃない
信仰を理由には解雇できないけど就労できないのであれば話は別 - 釣りかよ
土日曜出勤の職場でも宗教のため土日は行けないって後出しすればいいよね？
VIP
コメント