- おまんらならどっち選ぶ？
- 圧倒的後者
- 今112日の560万だからいいわ
- >>3
どちらかといえば前者派ってことね - 後者一択
- 19日働いて100万貰えるんですか！？
後者で - 2019年の土日祝日は121日
夏季休暇、年末年始とかも考えると前者はブラックだな - >>7
なるほど125弱が一般的な会社の年間休日数ってことか - 日祝休みなんだが…
- 楽しい方（楽とは言ってない）
- >>9
業界職種は一緒
若干後者の方が業務内容が楽かもしれないが大体一緒と考えてもらって大丈夫です！ - 実際はなぜか後者の方が年収高くなんだよなぁ
- やっぱ年間休日111日ってきついかな
肌感覚がわからん - 休出とかにできるもんね
- 昔は休日104日だったけどやっぱ辛えな
今は祝日分も貰えるようになったけど全然違う - >>15
年20回休日出勤かつ夏期休暇やら冬季休暇なしってきつすぎる - >>17
俺は仕事やる気もないし休みが多いに越したことはないわ
給料も上がったんだけどね - >>20
休みは大事だよなあ - 今月は実働3日ぐらいかな
それで年収260万
生活も余裕だし現状ぐらいがちょうどいいや - >>16
差し支えなければどんなことしてるのか教えて欲しいです！ - >>19
零細企業経営
というわけで年収260だけど実際は500相当かな - >>21
経営者かあ
形だけ作ってあとは社員に任せてるってこと？ - >>23
いや ひとりで帳面からなんから全部やってるけど
動かなくても定期的に金が入ってくるようになってる
年間ひとつもモノが売れなかったとしても粗利400でるが
ひとつも売れないなんてことはあり得ないので
少なくとも1000万は粗利でる - 前者は大手で社内でステップアップして年収上がってく道があるんだけど、後者は小さい会社でおそらくこっからあまり年収は上がってかない
ってのも悩みを加速させる一つ - 年間休日125日、有給休暇20日で年収920万
ワークライフバランスが充実してるわ - 年間休日50日程度
月の労働時間は300時間くらい
年収は1200万の自営 - 今は年間休日120以上
残業なし
年収500万
くらいが落ち着くか転職するかの
基準になってる気がする
年間休日111日、年収400万 v.s. 年間休日130日、年収300万
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